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- UGICT / N° 0106/2024 - Comprendre la financiarisation de l'entreprise et ses incidences pour restaurer le rôle contributif de l'encadrement02 Avr 2024 - 05 Avr 2024
- Pôle égalité des droits - N° 0066/2024 - Agir pour l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes07 Avr 2024 - 12 Avr 2024
- Pôle santé et reconquête de la sécurité sociale / N° 0052/2024 - Retraite08 Avr 2024 - 12 Avr 2024
- INDECOSA / N° 0083/2024 - Certification RU-CDS08 Avr 2024 - 10 Avr 2024
- CNTPEP / N° 0093/2024 - Droits des privé.e.s d'emploi08 Avr 2024 - 10 Avr 2024
- NAT-2024-006 / Prudis - La durée du travail - Module 108 Avr 2024 - 12 Avr 2024
- Pôle FS / N° 0009/2024 - Responsable de formation syndicale - Module 210 Avr 2024 - 12 Avr 2024
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- Pôle territoires / N° 0046/2024 - Formation mandaté.e.s CESER15 Avr 2024 - 19 Avr 2024
- Espace VS / N° 0029/2024 - Animation des luttes - sécurité15 Avr 2024 - 19 Avr 2024
- NAT-2024-007 / Prudis - Journées d'étude - Procédures collectives et garantie de l'AGS - Formation en distanciel15 Avr 2024 - 19 Avr 2024
- N° 0077/2024 - Impact de l'international sur l'activité syndicale22 Avr 2024 - 24 Avr 2024
- Pôle FS / N° 0010/2024 - Construire un plan d'action syndical22 Avr 2024 - 26 Avr 2024
- NAT-2024-008 / Prudis - Le droit pénal du travail22 Avr 2024 - 26 Avr 2024
- Collectif femmes mixité / N° 0063/2024 - Combattre les violences sexistes et sexuelles au travail24 Avr 2024 - 26 Avr 2024
- INDECOSA / N° 0085/2024 - Consommation numérique13 Mai 2024 - 15 Mai 2024
- NAT-2024-009 / Prudis - La durée du travail - Module 213 Mai 2024 - 17 Mai 2024
- NAT-2024-010 / Prudis - Rémunération - salaire13 Mai 2024 - 17 Mai 2024
- Pôle FS /- N° 0011/2024 - Innover en formation21 Mai 2024 - 24 Mai 2024
- Collectif femmes mixité / N° 0116/2024 - Techniques d'entretien et de recueil du récit des victimes de violences sexistes et sexuelles au travail - Visioconférence23 Mai 2024